Ликвидация филиала юридического лица

Ликвидация филиала общества с ограниченной ответственностью

Ликвидация филиала юридического лица

Филиалом является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства. Сведения о филиале должны быть указаны в учредительных документах создавшего его юридического лица (п. 2, п. 3 ст. 55 Гражданского кодекса РФ).

Порядок ликвидации филиалов организаций законодательством не установлен. Поскольку филиал является не юридическим лицом, а его подразделением, требования, предъявляемые законодательством РФ к порядку ликвидации юридических лиц, при прекращении деятельности филиалов применяться не могут.

Вместе с тем процедурные вопросы прекращения деятельности филиала или иного обособленного подразделения (в том числе необходимость создания ликвидационной комиссии) могут регулироваться, например, решениями общего собрания участников общества, положением о филиале или иными документами общества.

В силу п. 1 ст. 5 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» (далее — Закон N 14-ФЗ) создание филиала относится к компетенции общего собрания участников ООО. В связи с этим решение о прекращении деятельности филиала должно быть принято общим собранием участников общества.

При ликвидации филиала следует также внести в устав общества соответствующие изменения (п. 5 ст. 5 Закона N 14-ФЗ, п. 3 ст. 55 ГК РФ, п. 4 ст. 12 и ст. 33 Закона N 14-ФЗ). В соответствии с п. 5 ст. 5 Закона N 14-ФЗ и ст. 19 Федерального закона от 08.08.

2001 N 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» (далее — Закон N 129-ФЗ) сообщения об изменениях в уставе общества сведений о его филиалах представляются в орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц.

Указанные изменения вступают в силу для третьих лиц с момента уведомления о таких изменениях органа, осуществляющего государственную регистрацию юридических лиц.

Для регистрации изменений в уставе, связанных с ликвидацией филиала, в регистрирующий орган по месту нахождения общества в соответствии со ст. 17 и ст. 19 Закона N 129-ФЗ необходимо представить:

  • уведомление и заявление о внесении изменений в учредительные документы (по формам N Р13002 и N Р13001, утвержденным постановлением Правительства РФ от 19.06.2002 N 439);
  • решение о внесении изменений в учредительные документы общества;
  • вносимые в учредительные документы общества изменения;
  • документ, подтверждающий уплату государственной пошлины.

В течение пяти дней с момента получения указанных документов регистрирующий орган вносит соответствующую запись в ЕГРЮЛ и выдает обществу свидетельство по форме N Р50003, подтверждающее внесение указанной записи.

Напомним, что общество обязано письменно сообщить о закрытии филиала в налоговый орган по месту нахождения общества в течение одного месяца со дня закрытия указанного обособленного подразделения (пп. 3 п. 2 ст. 23 НК РФ). Форма такого сообщения (N С-09-3) утверждена приказом Федеральной налоговой службы от 17.01.2008 N MM-3-09/11@.

В случае принятия организацией решения о закрытии обособленного подразделения необходимо осуществить снятие с учета организации по месту нахождения этого обособленного подразделения.

В целях налогового законодательства филиал признается обособленным подразделением организации (ст. 11, ст.

19 Налогового кодекса РФ), и каких-либо особенностей в отношении постановки и снятия организаций с учета в налоговом органе по месту нахождения филиала законом не установлено.

В соответствии с п. 5 ст. 84 Налогового кодекса РФ снятие с учета организации по месту нахождения ликвидируемого обособленного подразделения осуществляется налоговым органом по заявлению налогоплательщика в течение 10 дней со дня подачи такого заявления, но не ранее окончания выездной налоговой проверки в случае ее проведения.

Соответствующее заявление организация вправе подать в любое время, т.к. сроки для подачи заявления о закрытии обособленного подразделения законодательством не установлены. Форма заявления о снятии с учета по месту нахождения обособленного подразделения (N 1-4-Учет) и рекомендации по ее заполнению утверждены приказом Федеральной налоговой службы от 01.12.2006 N САЭ-3-09/826@.

Заявление заполняется организацией в одном экземпляре, подписывается должностным лицом, имеющим право действовать от ее имени без доверенности, или представителем организации, полномочия которого должны быть подтверждены доверенностью.

К заявлению прикладываются копии документов, подтверждающих принятие организацией решения о прекращении деятельности (закрытии) своего филиала, а также копия доверенности в случае, если заявление было подписано уполномоченным представителем организации.

Заявление и копии указанных документов представляются в налоговый орган по месту нахождения ликвидируемого обособленного подразделения.

Эксперты службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Комарова Виктория,
Александров Алексей

Источник: http://www.garant.ru/article/6500/

Ликвидация филиала процедура

Ликвидация филиала юридического лица

Ни для кого не является секретом, что филиал компании, который не приносит прибыли, а только убытки, негативно сказывается на всей сети организации.

В связи с этим стоит подумать о том, как можно быстро и грамотно избавиться от убыточного проекта и развивать всю компанию быстрее.

На законодательном уровне прописаны все необходимые нормы, которыми можно воспользоваться для того, чтобы прекратить работу невыгодного филиала.

Почему не стоит медлить с закрытием филиала?Любая компания, которая существует в нашей стране, обязательно тем или иным образом сотрудничает с представителями налоговой службы.

В том случае, если компания не выполнила завершение своей деятельности и продолжает продавать товары или какие-либо услуги, налоговые сборы часто повышаются.

Для того, чтобы не возникала потребность производить лишние платежи, мы бы порекомендовали вам заранее позаботиться о том, что вы собираете прекратить деятельность  филиала компании, за счет чего вы сможете сэкономить значительную сумму.

В том случае, если вы не хотите медлить и собираетесь выполнить процедуру максимально быстро, вам обязательно стоит воспользоваться услугами юридической поддержки.

Современный закон, который действует на сегодняшний день на территории нашей страны, не позволяет точно сформулировать весь список этапов, которые необходимо будет выполнить для того, чтобы прекратить работу филиала компании. Однако, есть возможность выделить лишь основные из них для того, чтобы клиент смог понимать, на что потребуется обратить более пристальное внимание. В том случае, если вы не хотите вдаваться в подробности, вы можете доверить выполнение всех необходимых этапов специалистам нашей компании, которые смогут быстро и правильно оформить всю необходимую документацию и помогут грамотно закрыть филиал компании.

Какие процессы необходимо выполнить для ликвидации?В том случае, если наш клиент просит помочь ему с правильным оформлением прекращения работы филиала, он должен понимать, что в обязательном порядке нам необходимо будет провести такие процессы:Для начала руководству компании необходимо принять решение о том, что данный филиал потребуется закрыть, то есть, прекратить его деятельность. Для этого потребуется оформить всю необходимую документацию. Все этапы, которые необходимо пройти, напрямую зависят от того, какую правовую форму имеет предприятие.Далее в местном органе массовой информации следует разместить публикацию, в которой есть предупреждение о закрытии компании. Это необходимо для того, чтобы кредиторы компании вовремя узнали о прекращении работы и смогли выставить свои требования.Ликвидационная комиссия создается с решения органа, который принял решение о закрытии предприятия. В ее обязанности входит контроль по всем вопросам, которые касаются прекращения работы компании или ее филиала. Стоит заметить, что законодательство нашей страны не предусматривает отдельного порядка действий при закрытии филиала компании. В связи с этим, наши специалисты руководствуются положением Хозяйственного кодекса под номером 60.

После выполнения всех этих этапов следует создать приказ о прекращении работы компании, в котором должна быть следующая информация:

  • План и сроки, в которые должна быть проведена ликвидация филиала;
  • Также потребуется определить временной промежуток, за который кредиторы должны выставить свои требования. После того, как в печатном издании появится публикация о прекращении работы компании, должно пойти не менее, чем два месяца.
  • Комиссия по ликвидации должна выполнить следующие пункты:
  • Составить и опубликовать сообщение о прекращении работы в печатном издании;
  • Составить письменное обращение к каждому из кредиторов;
  • Взыскать дебиторскую задолженность;
  • Оценить все имущество, которое принадлежит компании;
  • Выполнить все обязательства, которые существуют перед кредиторами;
  • Составить баланс на момент ликвидации и подать его руководителю компании.

Стоит еще раз отметить, что порядок, при котором осуществляется закрытие филиала компании, ничем не отличается от стандартной процедуры закрытия любого другого юридического лица. В связи с этим, мы могли бы порекомендовать вам обратиться к сотрудникам нашей компании.

Наши специалисты всегда остаются на связи со своими клиентами, поэтому вы в любое время дня и ночи сможете получить ответы на все интересующие вас вопросы. Вы можете рассчитывать на понимание, поэтому можете предъявлять любые требования и ставить различные задачи перед нашими сотрудниками.

Даже консультация поможет вам максимально сэкономить время и затраты на то, чтобы выполнить правильное прекращение работы вашего филиала или компании.

Ликвидация ООО надежно и быстро! 

Источник: https://xn----7sbfch8ag3a9a1b1gsdcd.xn--j1amh/ru/likvidaciya-filiala-procedura/

Некоторые аспекты добровольной ликвидации филиалов и представительств иностранных юридических лиц (Думан Ахметов, Партнер; Алмас Бектасов, Младший юрист. Международная юридическая фирма Integrites, Казахстан)

Ликвидация филиала юридического лица

некоторые аспекты добровольной ликвидации филиалов и представительств иностранных юридических лиц

Думан Ахметов

Партнер

Алмас Бектасов

Младший юрист

Международная юридическая фирма

Integrites, Казахстан

Данная информация составлена исключительно как общее руководство и не может быть использована как специализированное правовое заключение.

Многие юридические лица, в том числе и юридические лица-нерезиденты («Юридические лица»), осуществляя свою деятельность, часто сталкиваются с необходимостью расширения своего бизнеса путем присутствия в различных регионах, как внутри страны инкорпорации, так и за ее пределами. Казахстанское законодательство предусматривает возможность учетной регистрации филиалов и представительств компаний-нерезидентов на территории республики. Правовые аспекты, связанные с регистрацией филиалов и представительств, регулируются Гражданским кодексом РК («ГК РК») и Законом РК «О государственной регистрации юридических лиц, филиалов и представительств» («Закон»). Процедура регистрации детально регламентируется Инструкцией по государственной регистрации юридических лиц и учетной регистрации филиалов и представительств («Инструкция»).

Таким образом, при необходимости создания филиала или представительства иностранного юридического лица на территории РК, юридическому лицу необходимо руководствоваться процедурами и положениями, предусмотренными вышеуказанными нормативными правовыми актами.

С завершением тех или иных бизнес-проектов не менее часто компании сталкиваются с необходимостью ликвидации ранее созданного структурного подразделения, в качестве которых могут выступать либо филиал либо представительство.

Процедура учетной регистрации структурного подразделения юридического лица является достаточно ясной, в то время как добровольная ликвидация структурного подразделения, по нашему мнению, требует внесения ряда уточнений.

Полагаем, что важным будет являться рассмотрение некоторых аспектов, связанных с процедурными действиями, которые должны быть предприняты заинтересованным лицом с целью снятия с учетной регистрации структурного подразделения юридического лица (ликвидацией).

Так, согласно регламентированной процедуре добровольной ликвидации структурного подразделения юридического лица в регистрирующий орган предоставляются:

Ø Заявление установленной формы согласно существующему приложению к Инструкции;

Ø Положение о филиале (представительстве);

Ø Квитанции или иной документ, подтверждающий уплату в бюджет регистрационного сбора за снятие с учетной регистрации филиала (представительства).

Полагаем, что указанный перечень является неполным и подлежит дополнению по следующим причинам.

Во-первых, филиалы и представительства не являются юридическими лицами и соответственно не уполномочены на принятие решения о собственной ликвидации. Такое решение должно приниматься непосредственно юридическим лицом, которым принималось решение об учреждении филиала (представительства).

При применении существующего порядка и предоставления указанного в Инструкции перечня документов, у заявителя может сложиться мнение о том, что структурное подразделение юридического лица может быть снято с учетной регистрации без одобрения со стороны юридического лица. Однако, поскольку речь идет о филиале или представительстве, которые обладают ограниченной правосубъектностью, такого рода вывод является ошибочным.

Во-вторых, в качестве одного из атрибутов индивидуализации структурное подразделение может обладать печатью. При ликвидации структурного подразделения печать также должна быть уничтожена, о чем составляется соответствующий акт. Тем не менее, Инструкция не регламентирует этот аспект в рамках ликвидационных мероприятий.

В-третьих, полагаем, что кредиторы и контрагенты юридического лица должны быть осведомлены о ликвидации структурного подразделения юридического лица, так как коммерческие операции между юридическим лицом и кредиторами в той или иной степени могут осуществляться посредством ликвидируемого структурного подразделения.

В-четвертых, следует отметить, что Инструкцией также предусмотрено, что налоговые органы на основаниисведений Национального реестра бизнес идентификационных номеров в течение двух рабочих дней представляют сведения об отсутствии (наличии) налоговой задолженности, задолженности по обязательным пенсионным взносам и социальным отчислениям по прекращающему деятельность филиалу (представительству) иностранного юридического лица либо отказывают в представлении указанных сведений о задолженности в случае неисполнения таким филиалом (представительством) иностранного юридического лица налогового обязательства в порядке, установленном Налоговым кодексом.

При ознакомлении с данным положением Инструкции у заявителя может сложиться впечатление о том, что органы налоговой службы самостоятельно предпринимают действия по предоставлению сведений об отсутствии (наличии) задолженностей со стороны структурного подразделения юридического лица по предусмотренным Налоговым Кодексом РК обязательным платежам в бюджет.

Более того, при буквальном толковании данного положения, складывается мнение о том, что органы налоговой службы осуществляют данные действия исключительно на основании сведений Национального реестра бизнес идентификационных номеров,в который, как мы понимаем, регистрирующий орган предварительно вносит сведения о ликвидации структурного подразделения юридического лица.

Тем не менее, положениями Налогового кодекса Республики Казахстан («Налоговый кодекс»), предусмотрены некоторые существенные моменты, которые связанные с ликвидацией.

Так, статьей 37 Налогового кодекса предусмотрен порядок исполнения налогового обязательства ликвидируемого юридического лица, а также прекращение деятельности в Республике Казахстан структурного подразделения юридического лица-нерезидента. Положением п.

13 комментируемой статьи предусмотрено, что исполнение налогового обязательства прекращающего деятельность в Республике Казахстан структурного подразделения юридического лица-нерезидента производится в установленном порядке, что предполагает подачу налогового заявления о проведении документальной проверки. Таким образом, налоговые органы осуществляют налоговую проверку не на основании информации в Национальном реестре бизнес- идентификационных номеров, а на основании упомянутого налогового заявление о проведении документальной проверки.

Согласно положениям пп.1 п.5 ст. 627 Налогового кодекса, в которой изложены понятие, типы и виды налоговых проверок, проверка, предусмотренная упомянутой ст.

37 Налогового кодекса, является ликвидационной и относится к комплексной налоговой проверке. Следует учитывать, что согласно пп.2 п.9 ст.

627 Налогового кодекса, подобная проверка относится к внеплановым и осуществляется в случае ликвидации структурного подразделения юридического лица-нерезидента.

Руководствуясь всеми приведенными нормами и доводами, полагаем, что является правомерным констатировать необходимость проведения ликвидационной налоговой проверки в отношении ликвидируемого структурного подразделения юридического лица- нерезидента, о чем с достаточной и должной ясностью не указывается в Инструкции.

В пятых, при осуществлении добровольной ликвидации юридического лица, помимо предоставления справки об отсутствии задолженности по налогам, Инструкцией также предусмотрено предоставление справки об отсутствии задолженности по таможенным пошлинам и таможенным сборам. Подобная справка предоставляется на основании заявления, в дальнейшем направляемого в территориальные подразделения Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан. Считаем важным отметить, что при ликвидации структурного подразделения юридического лица, Инструкцией не предусмотрено предоставления подобной справки. Тем не менее, на практике могут встречаться случаи, когда структурное подразделение юридического лица в процессе своей деятельности может осуществлять таможенные операции.

Таким образом, мы усматриваем неполноту и неясность в содержании Инструкции, предусматривающей порядок снятия с учетной регистрации структурного подразделения иностранного юридического лица, и считаем целесообразным рекомендовать внесение соответствующих изменений и дополнений в данное положение Инструкции, а именно, более детально регламентировать перечень документов, необходимых для осуществления добровольной ликвидации структурного подразделения юридического лица в следующей редакции:

«Для снятия филиала (представительства) с учетной регистрации в регистрирующий орган предоставляются:

1) заявление по форме согласно приложению к настоящей Инструкции;

2) положения о филиале (представительстве);

3) квитанция или иной документ, подтверждающий уплату в бюджет регистрационного сбора за снятие с учетной регистрации филиала (представительства).

4) решение собственника имущества юридического лица или уполномоченного собственником органа либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами о ликвидации филиала (представительства) юридического лица, скрепленное печатью юридического лица;

5) документ, подтверждающий публикацию в официальных печатных изданиях Министерства юстиции информации о ликвидации филиала (представительства) юридического лица, порядке и сроках заявления претензий кредиторами;

6) справка (акт) о результатах проведенной ликвидационной налоговой проверки;

7) справка об отсутствии задолженности по таможенным пошлинам и таможенным сборам;

8) документ об уничтожении печати филиала (представительства) юридического лица.»

Таким образом, полагаем, что внесение предложенных изменений в редакцию Инструкции позволит защитить интересы всех заинтересованных лиц в большей степени, а также позволит избежать задержек в процессе ликвидации структурного подразделения юридического лица, риск появления которых обусловлен изложенными в настоящей статье обстоятельствами.

Источник: https://online.zakon.kz/Document/?doc_id=36097202

Ликвидация филиала фгуп

Ликвидация филиала юридического лица

Правовой целью процедуры является прекращение деятельности самого филиала компании. Бланк формы Р скачать. Комплекс мероприятий, регламентируемых нормами гражданско-правового законодательства РФ, заключается в следующем:.

Объявляют о добровольном прекращении деятельности подразделения в тех случаях, когда необходимость в нем пропадает, или оно приносит убытки всей организации в целом. Ликвидация проходит определенные этапы:.

Дальнейшие действия проходят по той же схеме, что и стандартная процедура упразднения юридического лица.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Ликвидация юридического лица пошагово: процедура, ликвидация с долгами, альтернативная ликвидации

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Ликвидация филиала юридического лица в 2019 году
  • Ликвидация филиала фгуп
  • Особенности ликвидации филиала
  • Порядок ликвидации филиала унитарного предприятия
  • Ликвидация обособленного подразделения
  • Ликвидация филиала учреждения (юридического лица, организации, предприятия)

Ликвидация филиала юридического лица в 2019 году

Порядок ликвидации филиала Государственного унитарного предприятия. Федеральный закон от 14 ноября г.

Унитарное предприятие может быть реорганизовано по решению собственника его имущества в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации , настоящим Федеральным законом и иными федеральными законами.

В случаях, установленных Федеральным законом, реорганизация унитарного предприятия в форме его разделения или выделения из его состава одного или нескольких унитарных предприятий осуществляется на основании решения уполномоченного государственного органа или решения суда.

Унитарные предприятия могут быть реорганизованы в форме слияния или присоединения, если их имущество принадлежит одному и тому же собственнику.

Не является реорганизацией изменение вида унитарного предприятия, а также изменение правового положения унитарного предприятия вследствие перехода права собственности на его имущество к другому собственнику государственного или муниципального имущества Российской Федерации, субъекту Российской Федерации или муниципальному образованию.

В случае изменения вида унитарного предприятия, а также передачи имущества унитарного предприятия другому собственнику государственного или муниципального имущества Российской Федерации, субъекту Российской Федерации или муниципальному образованию в устав унитарного предприятия вносятся соответствующие изменения. Передача имущества считается состоявшейся с момента государственной регистрации внесенных в устав унитарного предприятия изменений.

В случае, если иное не предусмотрено Федеральным законом, имущество унитарных предприятий, возникших в результате реорганизации в форме разделения или выделения, принадлежит тому же собственнику, что и имущество реорганизованного унитарного предприятия.

При преобразовании казенного предприятия в государственное или муниципальное предприятие собственник имущества казенного предприятия в течение шести месяцев несет субсидиарную ответственность по обязательствам, перешедшим к государственному или муниципальному предприятию. Унитарное предприятие считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.

При реорганизации унитарного предприятия в форме присоединения к нему другого унитарного предприятия первое из них считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении присоединенного унитарного предприятия.

Унитарное предприятие не позднее тридцати дней с даты принятия решения о реорганизации обязано уведомить в письменной форме об этом всех известных ему кредиторов унитарного предприятия, а также поместить в органах печати, в которых публикуются данные о государственной регистрации юридических лиц, сообщение о таком решении.

При этом кредиторы унитарного предприятия в течение тридцати дней с даты направления им уведомления или в течение тридцати дней с даты опубликования сообщения о таком решении вправе в письменной форме потребовать прекращения или досрочного исполнения соответствующих обязательств унитарного предприятия и возмещения им убытков.

О правомерности требования регистрирующих органов при регистрации юридических лиц, создаваемых путем реорганизации, предъявлять доказательства уведомления кредиторов и выносить решение об отказе в государственной регистрации при их отсутствии см.

Федеральным законом от 8 декабря г. N ФЗ в пункт 8 статьи 29 настоящего Федерального закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 января г.

Филиал не является юридическим лицом Поэтому его можно ликвидировать в упрощенном порядке издав приказ о ликвидации В случае прекращения деятельности закрытия ОП организации необходимо уведомить налоговую инспекцию по месту нахождения головной организации.

Срок подачи уведомления о ликвидации обособленного подразделения составляет три рабочих дня со дня прекращения деятельности п.

Задать бесплатный вопрос онлайн. Отзывы о наших юристах. Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 , юрист Вам поможет.

Андрей Викторович. Россия, г. Порядок ликвидации филиала унитарного предприятия. Единая Бесплатная Консультация Юристов. Защита прав потребителей, банкротство, алименты, ЖКХ, наследство.

Вместе с темой » Государственное унитарное предприятие » также ищут: Устав унитарного предприятия Директор муниципального унитарного предприятия Директор государственного предприятия Учредители унитарного предприятия Ликвидация унитарного предприятия еще.

Хоров Алексей Геннадьевич. Юрист Россия, г. : 0 Отзывов: 2 Личная консультация. Глава V. Реорганизация и ликвидация унитарных предприятий Статья Реорганизация унитарного предприятия 1.

Реорганизация унитарного предприятия может быть осуществлена в форме: слияния двух или нескольких унитарных предприятий; присоединения к унитарному предприятию одного или нескольких унитарных предприятий; разделения унитарного предприятия на два или несколько унитарных предприятий; выделения из унитарного предприятия одного или нескольких унитарных предприятий; преобразования унитарного предприятия в юридическое лицо иной организационно-правовой формы в предусмотренных настоящим Федеральным законом или иными федеральными законами случаях.

ГАРАНТ: О правомерности требования регистрирующих органов при регистрации юридических лиц, создаваемых путем реорганизации, предъявлять доказательства уведомления кредиторов и выносить решение об отказе в государственной регистрации при их отсутствии см. Парфенов Валерий Николаевич.

: 6. У Вас есть ответ на этот вопрос? Вы можете его оставить, нажав на кнопку ответить. Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут. Администратор печатает сообщение.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Мировое соглашение при банкротстве несостоятельности. Временное банкротство условная несостоятельность. Процесс ликвидации обособленного подразделения предприятия зависит от того, зафиксировано ли документально образование и наличие такого филиала.

Сбор и вывоз отходов строительства и обрушения зданий, ликвидация техногенных выемок. Способ закупки: Запрос котировок. Я уведомлен об изменениях и хочу получить доступ к документам, размещенным на сайте.

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе.

Свое увольнение считают незаконным, так как ответчиком было создано новое структурное подразделение ССС «Владимир».

В судебное заседание истцы не явились, просили дело рассмотреть в свое отсутствие, представитель истцов просил взыскать с ответчиков расходы по оплате услуг представителя в размере по

Особенности ликвидации филиала

При ликвидации не только предприятия, но также и его филиала понадобится знать особенности процедуры ликвидации как юридического лица. Филиал регистрируется как представительство юрлица, потому и регистрация прекращения его существования будет выглядеть несколько иначе.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:.

Несмотря на то, что это подразделение или одно и подразделений предприятия, организации или фирмы, правила его закрытия будут отличаться по той причине, что оно работает по доверенности и полную ответственность не несет, как это происходит в случае с головным предприятием. Это четко отражается в ст.

Порядок ликвидации филиала унитарного предприятия

Ликвидация, как и организация филиала юридического лица, осуществляется в определенной последовательности с уведомлением государственных органов о прекращении деятельности.

Порядок ликвидационных действий устанавливается Уставом организации и нормативными актами. Уважаемый читатель! Статья описывает наиболее частые юридические проблемы и способы их решения.

Если Вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь за бесплатной помощью к консультанту:.

Мировое соглашение при банкротстве несостоятельности.

Порядок ликвидации филиала Государственного унитарного предприятия. Федеральный закон от 14 ноября г.

Унитарное предприятие может быть реорганизовано по решению собственника его имущества в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации , настоящим Федеральным законом и иными федеральными законами.

В случаях, установленных Федеральным законом, реорганизация унитарного предприятия в форме его разделения или выделения из его состава одного или нескольких унитарных предприятий осуществляется на основании решения уполномоченного государственного органа или решения суда.

Ликвидация обособленного подразделения

Купить систему Заказать демоверсию. Филиалы и представительства унитарного предприятия. Статья 5. Унитарное предприятие по согласованию с собственником его имущества может создавать филиалы и открывать представительства.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Ликвидация ООО, с долгами, проблемами

Порядок ликвидации филиалов организаций законодательством не установлен. Ликвидация филиала учреждения Ликвидация учреждения Вопрос Добрый день! Принято решение о ликвидации одного из филиалов нашего бюджетного учреждения лицевой счет в казначействе. Мне поручили этим заниматься. Будьте добры, подскажите, как это делается, каковы этапы, сроки подачи уведомлений в разные инстанции?

Ликвидация филиала учреждения (юридического лица, организации, предприятия)

Для этого следует провести маркетинговые исследования местного кредитного сектора и внимательно изучить все доступные предложения. Внутреннее совмещение должностей и трудовая книжка.

Свои должностные обязанности исполняла добросовестно. Так как уволить беременную женщину можно только в случаях, которые указаны в ст.

В зависимости от вида деятельности размер установленного дохода колеблется в большую или меньшую сторону.

Уголовная ответственность за избиение человека: общие положения.

81 ТК РФ в связи с ликвидацией филиала. Судом установлено, что Ёлкин М.И. работал в филиале ФГУП «Космическая связь» — Центр.

И под грехом сейчас понимается не религиозное явление, а все, что противоречит природе человека и угрожает его душевному равновесию: уныние, зависть, алчность.

Вся процедура займёт считанные минуты, а деньги поступят на указанный счёт спустя несколько мгновений.

Нередки ситуации, когда туристы по каким-либо причинам отказываются от путешествия либо полагают, что их отдых не соответствовал условиям договора, и обращаются к турагентам за возвратом денежных средств.

Соглашение подписывается обеими сторонами и закрепляется печатями в случае их использования организациями. Звонила в управу Капотня, толку ноль.

Эта новелла законодателя сразу же поставила перед учеными и практическими работниками правоохранительных органов ряд вопросов, ответы на которые нельзя найти во вновь принятом Законе.

Можно ли вернуть средства, если покупали квартиру несколько лет. С турагента взыскивается разница в цене между отелями либо компенсация за нарушение условий Решение Абаканского городского суда от 16 сентября 2011 г.

Это условие касается инвалидов, у которых могут быть какие-либо противопоказания к используемым в учреждении методам лечения. На 2019 год список врачей, обязательных для посещения, выглядит следующим образом: Терапевт. Но он прописан на ее жилплощади (но не проживает).

Края пластинки и надпись позолочены. Документ, подтверждающий расположение границ участка.

Бюджет Пенсионного фонда утверждается Государственной Думой Федерального Собрания Российской Федерации отдельным законом вместе с принятием Федерального бюджета России. Кемеровский областной суд 27 ноября 2013 г.

Этот вопрос также рассматривается исключительно в судебном порядке. Все бюджетные организации могут выступать заказчиками. Благодаря моей статье, вы сможете узнать бывших собственников квартиры в режиме онлайн.

Как заставить выйти из тени уклонистов. Сроки начинают течь с даты, когда лицо узнало о правонарушении. Отказ в лицензировании оптовой торговли сигаретами При ответе на вопрос о том, требуется ли лицензия на продажу табачных изделий, важно подчеркнуть, что имеются некоторые ограничения в рамках ее получения.

В отказом письме сказано что ошибка в документах на земельный участок именно в зеленке. Приняли меня и документы очень быстро, сделали все четко.

Контролер — человек, в обязанности которого входит смотр за качественным выполнением уборки в туалете, Он должен обращать внимание на такие детали, как отсутствие отложений мочевого камня, пятен ржавчины, накипи, цементного налета, отложений извести и тому подобное.

Если работник проработал в данной организации не менее 11 месяцев, то ему полагается полная компенсация, то есть за 28 дней отпуска. В этом случае это помещение. Повторное звание «Почетный работник Федеральной службы судебных приставов» не присваивается. С собой обязательно нужно взять оригиналы указанных выше документов.

Источник: https://janetudge.com/tamozhennoe-pravo/likvidatsiya-filiala-fgup.php

Решение о закрытии филиала образец

Ликвидация филиала юридического лица

Протокол собрания учредителей некоммерческого гумманитарного фонда

  • Образец. Протокол собрания учредителей некоммерческого гумманитарного фонда
  • Образец. Протокол учредительного собрания некоммерческой общественной организации
  • Образец. Распоряжения о создании государственного предприятия
  • Образец. Решение № 1 закрытого акционерного общества
  • Образец. Решение № 1 общества с ограниченной ответственностью
  • Образец. Решение единственного акционера закрытого акционерного общества о преобразовании акционерного общества открытого типа в закрытое акционерное общество
  • Образец. Текст публикации о ликвидации предприятия, порядке и сроке заявления требований кредиторами
  • Образец. Текст публикации о ликвидации предприятия, порядке и сроке заявления требований кредиторами
  • Образец.

Пошаговая инструкция по ликвидации филиала оао

  • Бесплатная консультация юриста по телефонам:
[скрыть]
  • Способы ликвидации филиала
  • Процедура снятия с учета в органах налоговой службы
  • Как поступить с сотрудниками?

Филиал любого юридического лица – что это? Согласно Гражданскому кодексу Российской Федерации филиал – это обособленное подразделение юридического лица, которое расположено за пределами его местонахождения и может осуществлять часть или все надлежащие компании функции. Ни в коем случае не путайте, филиал – это не юридическое лицо. Это только его представительство, которое существует за счет имущества и устава компании.
Он существует на основании утвержденного приказа (положения). Такое положение играет важную роль для создаваемого филиала, так как его можно считать уставом филиала.

Самостоятельное закрытие филиала ооо

Для закрытия иностранного представительства в Государственной Регистрационной палате (ГРП) необходимо предоставить достаточно объемный пакет документов.

Многие из них необходимо составить в Головной компании. В результате этого сроки подготовки документов могут превышать 6 месяцев.

Наши специалисты помогут вам в сборе и оформлении необходимых документов.

Так как у нас достаточно большой опыт в закрытии представительств, то у нас уже имеются образцы всех необходимых документов (так называемые «рыбы» документов для ликвидации).

Ликвидация филиала общества с ограниченной ответственностью

Федерального закона от 08.08.

2001 N 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» (далее — Закон N 129-ФЗ) сообщения об изменениях в уставе общества сведений о его филиалах представляются в орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц.

Указанные изменения вступают в силу для третьих лиц с момента уведомления о таких изменениях органа, осуществляющего государственную регистрацию юридических лиц.

Для регистрации изменений в уставе, связанных с ликвидацией филиала, в регистрирующий орган по месту нахождения общества в соответствии со ст.
17 и ст.

Порядок закрытия филиала юридического лица

Но рассмотрим более подробно обе эти ситуации. Ликвидация филиала, указанного в уставных документах компании — шаг за шагом

  • П. 5 ст. 12 ФЗ «Об акционерных обществах» разъясняет, что решение о ликвидации филиала должно быть принято на общем собрании акционеров советом директоров (наблюдательным советом) и занесено в протокол собрания. В случае, когда участник ОАО единственный, он единолично принимает решение о завершении деятельности филиала.
  • В случае с прекращением деятельности филиала закон не обязывает юридическое лицо создавать ликвидационную комиссию (в отличии от ликвидации самого юр. лица), но такая практика активно используется в крупных компаниях для грамотной и законной организации процесса. В состав комиссии по приказу директора обычно входят представитель кадрового отдела, юрист, бухгалтер.

Образец заполнения решения о закрытии филиала ооо

Заявление заполняется организацией в одном экземпляре, подписывается должностным лицом, имеющим право действовать от ее имени без доверенности, или представителем организации, полномочия которого должны быть подтверждены доверенностью.

К заявлению прикладываются копии документов, подтверждающих принятие организацией решения о прекращении деятельности (закрытии) своего филиала, а также копия доверенности в случае, если заявление было подписано уполномоченным представителем организации.

Заявление и копии указанных документов представляются в налоговый орган по месту нахождения ликвидируемого обособленного подразделения.

Консультации

Об этом обязательно нужно уведомлять налоговые органы, после того, как уведомление получено, его снимают с учета;

  • после закрытия все документы должны быть переданы в государственный архив по месту нахождения филиала.
  • Данного порядка нужно придерживаться в подобных ситуациях. Более подробно стоит рассмотреть посещение государственных служб, которые в любом случае будут у вас на пути.

    Документы для ликвидации представительства

    Внимание Форма краткого протокола форма краткого протокола наименование предприятия протокол «» 20 г. nо. производственного совещания председатель — се…

    • Образец. Обобщенная схема процедуры ликвидации акционерных обществ Учредительные договоры, уставы → Образец. Обобщенная схема процедуры ликвидации акционерных обществ обобщенная схема процедуры ликвидации акционерных обществ и обществ с ограниченной ответственностью принятие решения о ликвидации на основании: решения у…
    • Образец.

    Форма протокола Документы делопроизводства предприятия → Образец. Форма протокола форма протокола наименование предприятия протокол «» 20 г. nо. председатель — секретарь — присутство…

  • Похожие документы
    • Образец. Протокол собрания общества с ограниченной ответственностью о ликвидации и создании ликвидационной комиссии
    • Образец.

    Решение об открытии филиала: образец

    Источник: http://ls-net.ru/reshenie-o-likvidatsii-filiala-obrazets/

    Образец решение единственного участника о закрытии обособленного подразделения

    Образцы договоров, контрактов, Образцы заявлений, обращений, Поздравления, тосты, рецепты В случае ликвидации своего филиала Общества с ограниченной ответственностью должно внести соответствующие изменения в Единый государственный реестр юридических лиц и в Устав ООО.

    Решение о прекращении деятельности филиала Общества с ограниченной ответственностью должно содержать: — место и дату принятия решения — решение о прекращении деятельности филиала с указанием его местоположения и даты прекращения деятельности — решение о внесении изменений в Устав — возложение обязательства по регистрации изменений. Образец решения (примерный) участника общества с ограниченной ответственностью о прекращении деятельности филиала Общества с ограниченной ответственностью «__________________» г.______________ «__» ______ 20__ г.

    2.

    Образцы договоров, контрактов, Образцы заявлений, обращений, Поздравления, тосты, рецепты В случае ликвидации своего филиала Общества с ограниченной ответственностью должно внести соответствующие изменения в Единый государственный реестр юридических лиц и в Устав ООО. 2.

    Решение единственного участника общества с ограниченной ответственностью о закрытии обособленного подразделения

    Решение единственного участника общества с ограниченной ответственностью «________________» по вопросу закрытия ______________________ филиала (представительства, иного обособленного подразделения ) в г.

    _____________ Единственный участник Общества с ограниченной ответственностью «____________» 1. В срок до «___»________ _____ г.

    Источник: https://sudznatoki.com/reshenie-o-zakrytii-filiala-obrazets/

    Порядок закрытия филиала юридического лица

    Ликвидация филиала юридического лица

    Филиал любого юридического лица — что это? Согласно Гражданскому кодексу Российской Федерации филиал — это обособленное подразделение юридического лица, которое расположено за пределами его местонахождения и может осуществлять часть или все надлежащие компании функции.

    Ни в коем случае не путайте, филиал — это не юридическое лицо. Это только его представительство, которое существует за счет имущества и устава компании. Он существует на основании утвержденного приказа (положения). Такое положение играет важную роль для создаваемого филиала, так как его можно считать уставом филиала.

    Порядок ликвидации создаваемого представительства обязательно должен быть предусмотрен в положении о филиале.

    Ликвидация филиала ООО — это затяжной процесс, который займет много времени и сил, необходима будет процедура увольнения сотрудников, уведомление соответствующих органов в определенном порядке и снятие с ЕГРЮЛ.

    Способы ликвидации филиала

    Существует 2 способа закрытия подразделения любой компании, будь это общество с ограниченной ответственностью или иное юридическое лицо.

    1 способ предусматривает проведение процедуры добровольного закрытия представительства. Такое решение принимается органом управления компании. Если принято такое решение, весь порядок закрытия филиала состоит из следующих этапов:

    • принятие решения о ликвидации филиала. Оно принимается в соответствии с формой собственности компании. Если это ОАО, то решение принимается анием сборов акционеров и т.д;
    • вносятся все необходимые поправки и изменения в соответствующие учредительные документы;
    • о решении необходимо уведомлять Единый государственный реестр юридических лиц;
    • нужно своевременно уведомлять налоговый орган о ликвидации филиала и провести в соответствующем порядке все необходимые проверки со стороны налоговых органов.

    2 способ менее приятный. Он применяется в случае принятия решения о ликвидации судебными органами. По-другому, это принудительная процедура. Этот порядок более громоздкий и состоит из таких этапов:

    • принимается решение о составе ликвидационной комиссии. Она же будет заниматься составлением ликвидационного баланса подразделения;
    • утверждают решения, касающиеся имущества филиала. В частности, просматриваются все задолженности филиала и производятся выплаты в порядке очереди. Изначально ведутся расчеты в таком порядке: сначала с государственным бюджетом и фондами, далее возвращаются кредиты, долги по заработной плате и т.д., остаток средств может пойти на цели общества либо по решению суда. В случае аренды оборудования или помещения все имущество возвращается владельцу;
    • принимается решение о ликвидации подразделения (филиала). Об этом обязательно нужно уведомлять налоговые органы, после того, как уведомление получено, его снимают с учета;
    • после закрытия все документы должны быть переданы в государственный архив по месту нахождения филиала.

    Данного порядка нужно придерживаться в подобных ситуациях. Более подробно стоит рассмотреть посещение государственных служб, которые в любом случае будут у вас на пути.

    Прежде всего нужно обращаться в государственный регистратор, отправляя уведомление о ликвидации филиала. Для передачи документов отправляется физическое лицо, у которого должны быть при себе документы, подтверждающие личность и полномочия в данной компании. К примеру, это может быть паспорт и приказ о назначении директора или выписка из учредительных документов о полномочиях данного лица.

    Все документы в определенном порядке принимаются по описи, а одна заверенная копия о принятии документов выдается на руки заявителю. Если у подразделения нет никаких проблем и все документы составлены правильно, то такое заявление приобщается к делу.

    Процедура снятия с учета в органах налоговой службы

    Чтобы не нарушать закон РФ и ликвидировать филиал без проблем, нужно оговорить основные моменты, касающиеся открытия и закрытия филиала компании.

    При изменении учредительных документов фирмы для третьих лиц таковые приобретают силу с момента их государственной регистрации.

    В соответствии с Налоговым кодексом РФ фирма (налогоплательщик) обязана уведомить обо всех своих филиалах по месту состояния на учете в срок не позднее 1 месяца со дня создания таких представительств, их реорганизации или ликвидации.

    В течение 3 дней после принятия решения о закрытии подразделения необходимо уведомить налоговые органы для снятия с учета. Обязательной процедурой является заполнение заявления.

    На его основании органы налоговой инспекции имеют право провести камеральную проверку. Ее результаты оформляются в соответствии с законодательными требованиями и направляются по местонахождению фирмы налогоплательщика.

    Такая проверка может продолжаться до 2 месяцев.

    После внесения записей в ЕГРЮЛ процесс ликвидации филиала может считаться завершенным.

    Как поступить с сотрудниками?

    В связи с закрытием структурного подразделения фирмы нужно уволить сотрудников. Очень четко этот порядок контролируется Трудовым кодексом РФ.

    В случае ликвидации филиала руководство обязано письменно уведомлять своих сотрудников о предстоящем увольнении не менее, чем за 2 месяца.

    Это значит, что приняв решение о закрытии подразделения, управляющие фирмы могут предупредить своих сотрудников, пускай это будет и за полгода, но не меньше 2 месяцев.

    До истечения срока предупреждения сотрудника можно уволить по собственному письменному соглашению. При этом работодатель обязан выплатить ему дополнительную компенсацию в соответствии с действующим трудовым законодательством.

    Каким должно быть основание, чтобы увольнение работника было законным? На этот вопрос существует 2 мнения в соответствии с трудовым законодательством. Первое: увольнение нужно осуществлять по п. 1 ч. 1 ст. 81. ТК РФ, которая гласит о ликвидации организации, так как по факту происходит именно ликвидация структурного подразделения предприятия.

    Второе: увольнение должно происходить соответственно к п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, где идет речь о сокращении штата работников организации. Ликвидация филиала общества в некотором роде является и сокращением штата сотрудников. Судебная практика РФ придерживается 2 варианта для выхода из данной ситуации.

    Подводя итог, хочется напомнить, что процесс ликвидации обособленного филиала юридического лица займет много времени и сил, а также изменит судьбы работников такого подразделения. При этом нужно хорошо взвесить все «за» и «против» действия такого структурного подразделения, возможно, эти силы и время можно пустить в другое русло и обойти эту ситуацию стороной.

    Источник: https://1bankrot.ru/likvidaciya/filiala-yuridicheskogo-lica.html

    Личный юрист
    Добавить комментарий